GIỚI THIỆU CHUNG VỀ LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG TỈNH BẮC GIANG

Tên cơ quan: Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Giang

Địa chỉ: Thôn Đọ, xã Tân Tiến, thành phố Bắc Giang

Điện thoại: (0240) 3.550.628 - Fax: (0240) 3.550.628

Email: liendoan_ld_vt@bacgiang.gov.vn 

Website: http://ldldbacgiang.org.vn

Theo sự chỉ đạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, tháng 12 năm 1946, hội nghị thành lập Công đoàn tỉnh Bắc Giang được tổ chức tại Phủ Lạng Thương. Với hơn 70 năm xây dựng và phát triển, tổ chức Công đoàn tỉnh Bắc Giang luôn thể hiện rõ tinh thần đấu tranh dũng cảm và lao động sáng tạo của mình, hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ trong từng giai đoạn cách mạng. Đến nay, Công đoàn tỉnh Bắc Giang đã trở thành một tổ chức rộng lớn được xây dựng theo các khu vực và hệ thống ngành nghề.

Trải qua 17 kỳ Đại hội, dù ở mỗi giai đoạn với tên gọi và chức năng nhiệm vụ khác nhau, song hệ thống Công đoàn tỉnh Bắc Giang không ngừng lớn mạnh và phát triển. Từ một vài chục hội viên những ngày đầu thành lập vào năm 1946, đến nay đã có hơn 230.000 đoàn viên công đoàn tập trung sinh hoạt tại hơn 1.800 CĐCS trực thuộc 17 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và các công đoàn cơ sở trực thuộc Liên đoàn Lao động tỉnh.

Bằng những hoạt động thiết thực của mình, tổ chức Công đoàn tỉnh Bắc Giang đã không ngừng đổi mới, trở thành tổ chức chính trị - xã hội rộng lớn, đại diện cho tiếng nói, nguyện vọng, quyền lợi của đội ngũ công nhân, viên chức, lao động tỉnh Bắc Giang, đóng góp công sức vào thắng lợi chung của phong trào cách mạng của tỉnh Bắc Giang và của cả nước, hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ được giao, góp phần xây dựng tỉnh Bắc Giang ngày càng văn minh, giàu đẹp.

Trụ sở cơ quan Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Giang

NHIỆM VỤ - QUYỀN HẠN LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG TỈNH, THÀNH PHỐ

1. Liên đoàn lao động tỉnh, thành phố tổ chức theo đơn vị hành chính tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương, do Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn quyết định thành lập hoặc giải thể phù hợp với quy định của pháp luật.

2. Đối tượng tập hợp của liên đoàn lao động tỉnh, thành phố là đoàn viên, người lao động trên địa bàn. Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn hướng dẫn việc tập hợp đoàn viên, người lao động trong trường hợp đơn vị sử dụng lao động có công ty con, chi nhánh doanh nghiệp, phân hiệu trường... ở địa bàn tỉnh, thành phố khác.

3. Liên đoàn lao động tỉnh, thành phố quyết định thành lập và chỉ đạo trực tiếp các liên đoàn lao động cấp huyện, công đoàn ngành địa phương, công đoàn các khu công nghiệp, công đoàn tổng công ty (thuộc tỉnh, thành phố) và công đoàn cơ sở trong các đơn vị sử dụng lao động trực thuộc bộ, ban, ngành trung ương không có công đoàn ngành trung ương hoặc công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở khác.

4. Nhiệm vụ, quyền hạn

a. Tuyên truyền đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và nhiệm vụ của tổ chức công đoàn. Tổ chức thực hiện các chỉ thị, nghị quyết, chỉ đạo của Tổng Liên đoàn và nghị quyết đại hội công đoàn tỉnh, thành phố; triển khai thực hiện các chủ trương, nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; chủ trương, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội, an ninh, quốc phòng ở địa phương.

b. Đại diện, chăm lo và bảo vệ các quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động trên địa bàn.

- Tham gia với cấp ủy đảng, cơ quan nhà nước tỉnh, thành phố về các chủ trương, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội và các vấn đề có liên quan đến đời sống, việc làm và điều kiện làm việc của người lao động trên địa bàn; tổ chức phong trào thi đua yêu nước và các hoạt động xã hội.

- Nghiên cứu tham gia xây dựng pháp luật, các chế độ, chính sách lao động, tiền lương, an toàn, vệ sinh lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các chế độ, chính sách khác có liên quan đến người lao động; tham gia cải cách hành chính, phòng chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực; tham gia xây dựng Đảng, chính quyền nhân dân trong sạch, vững mạnh.

c. Chủ động hoặc phối hợp với các cơ quan chức năng thanh tra, kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách, pháp luật có liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động trong các đơn vị sử dụng lao động; hướng dẫn và chỉ đạo giải quyết tranh chấp lao động, tham gia điều tra tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp trong các doanh nghiệp trên địa bàn.

d. Chỉ đạo liên đoàn lao động cấp huyện, công đoàn ngành địa phương, công đoàn các khu công nghiệp, công đoàn tổng công ty trực thuộc và công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở khác thực hiện nhiệm vụ theo quy định.

đ. Phối hợp hướng dẫn, chỉ đạo các công đoàn cơ sở trực thuộc công đoàn ngành trung ương và công đoàn cấp trên khác đóng trên địa bàn các hoạt động theo ngành, nghề; triển khai thực hiện các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, chủ trương, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội, an ninh, quốc phòng ở địa phương.

e. Vận động đoàn viên và người lao động học tập nâng cao trình độ chuyên môn, kiến thức pháp luật, rèn luyện tác phong và kỹ năng nghề nghiệp; quản lý và tổ chức các hoạt động văn hóa, thể dục thể thao, các cơ sở văn hóa công nhân, các cơ sở giáo dục nghề nghiệp, giới thiệu việc làm và các trung tâm tư vấn - hỗ trợ người lao động của công đoàn theo quy định của Nhà nước và tổ chức Công đoàn.

g. Thực hiện quy hoạch, quản lý, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ và thực hiện chính sách đối với cán bộ được phân cấp quản lý; phối hợp với cấp ủy cấp huyện và tương đương trong việc sắp xếp, bố trí, đề bạt cán bộ theo phân cấp.

h. Hướng dẫn, chỉ đạo đại hội, hội nghị công đoàn cấp dưới; phát triển đoàn viên, quản lý đoàn viên; đánh giá, xếp loại tổ chức công đoàn hằng năm theo hướng dẫn của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn.

i. Thực hiện công tác đối ngoại theo quy định của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn.

k. Quản lý và sử dụng tài chính, tài sản và hoạt động kinh tế của công đoàn theo quy định của pháp luật Nhà nước.

Trích Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XII

DANH SÁCH BAN THƯỜNG VỤ LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG TỈNH KHÓA XVIII, NHIỆM KỲ 2023 - 2028

DANH SÁCH ỦY VIÊN BAN CHẤP HÀNH LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG TỈNH BẮC GIANG

KHÓA XVIII, NHIỆM KỲ 2023-2028

I. LỊCH SỬ XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG ĐOÀN TỈNH BẮC GIANG   

Giai cấp công nhân Việt Nam ra đời và phát triển gắn liền với quá trình khai thác thuộc địa của thực dân Pháp những năm cuối thế kỷ XIX. Trước khi thực dân Pháp nổ súng xâm lược, xã hội Việt Nam vẫn là một xã hội phong kiến với hai giai cấp cơ bản là giai cấp địa chủ phong kiến và giai cấp nông dân; duy trì nền kinh tế lạc hậu dựa vào sản xuất tiểu nông là chính, cơ sở kinh tế công nghiệp, dịch vụ chưa phát triển. Sau khi cuộc xâm lăng và bình định đã cơ bản hoàn thành, thực dân Pháp liền bắt tay tiến hành khai thác thuộc địa lần thứ nhất với quy mô mở rộng ra cả nước. Các nhà máy rượu, bia, vải sợi, điện nước, ngành đường sắt, hầm mỏ, đồn điền cao su, cà phê...lần lượt ra đời và cùng với đó đội ngũ những người công nhân Việt Nam đầu tiên được hình thành.

Tổ chức công đoàn sơ khai đầu tiên ở Việt Nam được hình thành vào những năm 1919 - 1925 tại xưởng Ba Son - Sài Gòn do đồng chí Tôn Đức Thắng sáng lập. Để đáp ứng yêu cầu cấp thiết của công tác vận động công nhân và tăng cường sức mạnh cho tổ chức Công hội Đỏ, Ban Chấp hành Trung ương lâm thời Đông Dương Cộng sản Đảng quyết định triệu tập Đại hội thành lập Tổng Công hội Đỏ Bắc Kỳ vào ngày 28/7/1929, tại số nhà 15 phố Hàng Nón - Hà Nội. Đại hội đã bầu Ban Chấp hành lâm thời Tổng Công hội đỏ do đồng chí Nguyễn Đức Cảnh đứng đầu. Từ đây, tổ chức Công hội đỏ đầu tiên của giai cấp công nhân Việt Nam do Đảng Cộng sản sáng lập đã chính thức ra đời, tập hợp và tổ chức phong trào công nhân lao động toàn quốc. Để đáp ứng yêu cầu hoạt động cách mạng từng thời kỳ, từ năm 1929 đến 1946, Công hội Đỏ đã trải qua 4 lần đổi tên: Công hội đỏ (1929-1935), Nghiệp đoàn Ái hữu (1935-1939), Hội Công nhân Phản đế (1939-1941),  Hội Công nhân Cứu quốc (1941-1946). Ngày 20/7/1946, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam được thành lập trên cơ sở thống nhất “Hội công nhân cứu quốc” của ba miền và ra mắt công nhân lao động cả nước tại Nhà Hát Lớn thành phố Hà Nội. Theo sự chỉ đạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, tháng 12 năm 1946, hội nghị thành lập Công đoàn tỉnh Bắc Giang được tổ chức tại Phủ Lạng Thương. Hội công nhân cứu quốc ở cơ sở được đổi tên thành công đoàn cơ sở. Đồng chí Đặng Văn Sướng được bầu làm Thư ký Công đoàn tỉnh Bắc Giang. Sự kiện này đánh dấu bước phát triển của phong trào công nhân, công đoàn tỉnh Bắc Giang.

          Từ ngày thành lập đến nay, Công đoàn tỉnh Bắc Giang đã trải qua 17 kỳ đại hội. Dưới sự lãnh đạo trực tiếp của Ban Thường vụ Tỉnh ủy Bắc Giang và sự chỉ đạo của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, tổ chức công đoàn và công nhân viên chức lao động tỉnh Bắc Giang đã từng bước trưởng thành và phát triển, có đóng góp quan trọng trong các phong trào đấu tranh cách mạng và giành nhiều thành tích vẻ vang; được Đảng, Nhà nước ghi nhận, tặng nhiều phần thưởng và danh hiệu cao quý.

II. CÁC KỲ ĐẠI HỘI CỦA CÔNG ĐOÀN TỈNH BẮC GIANG

          1. Tháng 12 năm 1946, hội nghị thành lập Công đoàn tỉnh Bắc Giang được tổ chức tại Phủ Lạng Thương, hội nghị đã bầu đồng chí Đặng Văn Sướng làm Thư ký Liên hiệp Công đoàn tỉnh Bắc Giang. Đây được coi như là Đại hội I Công đoàn tỉnh Bắc Giang. Đến giữa năm 1947, ở vùng tự do của tỉnh Bắc Giang, các công đoàn cơ sở được tăng cường cả về số lượng và chất lượng, đồng chí Trần Đức Việt được cử làm Thư ký Liên hiệp Công đoàn tỉnh.

2. Tháng 5 năm 1951, Đại hội Công đoàn tỉnh Bắc Giang lần thứ II được tổ chức. Đại hội bầu đồng chí Nguyễn Văn Minh làm Thư ký Liên hiệp Công đoàn  tỉnh Bắc Giang. Đại hội đã đề ra phương hướng, nhiệm vụ cho các công đoàn cơ sở ở vùng tự do và vùng bị tạm chiếm. Sau đại hội, phong trào công nhân và hoạt động công đoàn ở vùng tự do có nhiều chuyển biến. Công nhân các xưởng đúc, xưởng mộc, xưởng rèn, xưởng sản xuất thuốc lá đã chế tạo được nhiều sản phẩm như lựu đạn, dao găm, kiếm để phục vụ cho kháng chiến và lấy kinh phí cho hoạt động công đoàn. Phong trào “Thi đua sản xuất, thi đua xây dựng”, “Cải tiến kỹ thuật, phát huy sáng kiến, trau dồi nghề nghiệp” phát triển sâu rộng. Công nhân các công xưởng đã sản xuất ra nhiều vũ khí, khí tài, hàng tiêu dùng thiết yếu phục vụ chiến đấu và đời sống. Song song với việc đẩy mạnh phong trào thi đua sản xuất, chiến đấu, Công đoàn tỉnh Bắc Giang đã đặc biệt coi trọng công tác giáo dục, bồi dưỡng nâng cao trình độ văn hóa và nghề nghiệp, ý thức giai cấp cho công nhân; bước đầu tổ chức thực hiện chức năng tham gia quản lý sản xuất, quản lý lao động, thực hiện dân chủ hóa trong quá trình sản xuất.

          3. Ngày 22 tháng 6 năm 1957, Đại hội Công đoàn tỉnh Bắc Giang lần thứ III được tiến hành tại thị xã Bắc Giang. Đại hội đã bầu ra Ban Chấp hành Liên hiệp Công đoàn tỉnh gồm 09 đồng chí, đồng chí Phạm Tình được phân công làm Thư ký Công đoàn tỉnh. Đại hội đề ra phương hướng, nhiệm vụ của các cấp công đoàn trong tỉnh là: “Ra sức xây dựng tổ chức, kiện toàn lãnh đạo từ tỉnh đến cơ sở và chuyển mạnh phương pháp công tác, làm cho công đoàn cơ sở ngày càng vững mạnh góp phần tích cực vào việc tham gia xây dựng thực hiện kế hoạch, tham gia cải tiến quản lý kinh doanh cũng như trong việc chăm lo đời sống và mọi nhiệm vụ khác”.

          4. Ngày 13 tháng 02 năm 1960, diễn ra Đại hội Công đoàn tỉnh Bắc Giang lần thứ IV. Đại hội đề ra nhiệm vụ đẩy mạnh thi đua hoàn thành kế hoạch nhà nước, tích cực xây dựng và củng cố công đoàn các cấp. Đại hội bầu Ban Chấp hành Liên hiệp Công đoàn tỉnh gồm 17 đồng chí trong đó có 02 ủy viên dự khuyết. Đồng chí Phạm Tình tiếp tục được bầu làm Thư ký, đồng chí Nguyễn Văn Thìn là Phó Thư ký Liên hiệp Công đoàn tỉnh.

           5. Ngày 26 tháng 7 năm 1961, Đại hội Công đoàn tỉnh Bắc Giang lần thứ V được tổ chức tại thị xã Bắc Giang với 160 đại biểu tham dự. Đại hội đã nhấn mạnh nhiệm vụ đẩy mạnh sản xuất, thực hiện tốt các chỉ tiêu kế hoạch của tỉnh và đề ra các giải pháp thực hiện các nhiệm vụ do Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ II đề ra. Đại hội đã bầu 19 ủy viên chính thức và 02 ủy viên dự khuyết Ban Chấp hành Công đoàn tỉnh. Đồng chí Phạm Tình được bầu lại làm Thư ký, đồng chí Nguyễn Bá Họa làm Phó Thư ký Liên hiệp Công đoàn tỉnh.

          6. Do yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội trong thời kỳ mới, Đảng và Chính phủ nước Việt Nam Dân chủ Cộng hòa quyết định sáp nhập hai tỉnh Bắc Giang và Bắc Ninh thành tỉnh Hà Bắc. Ngày 24/12/1962, Ban Thường vụ Liên hiệp Công đoàn tỉnh Bắc Ninh và Bắc Giang đã họp bàn chuẩn bị cho việc hợp nhất Công đoàn hai tỉnh. Từ ngày 01/01/1963, Liên hiệp Công đoàn tỉnh Hà Bắc đi vào hoạt động, mở ra một trang mới cho phong trào công nhân và hoạt động công đoàn của tỉnh. Đồng chí Nguyễn Hồng được cử làm Thư ký Liên hiệp Công đoàn tỉnh Hà Bắc.

Ngày 17 tháng 6 năm 1964, Liên hiệp Công đoàn tỉnh Hà Bắc Đại hội lần thứ I, thống nhất đánh giá tình hình phong trào công nhân, công đoàn trong tỉnh, đề ra phương hướng, nhiệm vụ và chỉ tiêu kế hoạch cho các cấp công đoàn, đồng thời củng cố và tăng cường bộ máy chỉ đạo phong trào công đoàn trong tỉnh. Đồng chí Ngô Quang Thanh được bầu làm Thư ký, đồng chí Nguyễn Bá Họa làm Phó Thư ký Liên hiệp Công đoàn tỉnh Hà Bắc.

          7. Ngày 14 tháng 7 năm 1974, Đại hội Công đoàn tỉnh Hà Bắc lần thứ II được tổ chức tại thị xã Bắc Giang, Đại hội đã bầu 24 đồng chí vào Ban Chấp hành Liên hiệp Công đoàn tỉnh, đồng chí Nguyễn Ngọc Bút được bầu làm Thư ký, đồng chí Nguyễn Xuân Hòa được bầu làm Phó Thư ký. Đại hội Công đoàn tỉnh đã cụ thể hóa chủ trương của Tổng Công đoàn Việt Nam, đề ra nhiệm vụ cho các cấp công đoàn trong tỉnh là đẩy mạnh thi đua sản xuất, cung cấp nhiều sản phẩm, hàng hóa cho nhân dân, góp phần chi viện cho chiến trường miền Nam. Quyết tâm phấn đấu hoàn thành vượt mức kế hoạch nhà nước với tinh thần lao động có kỷ luật, có kỹ thuật, đạt năng suất cao và đảm bảo chất lượng tốt, 130 công đoàn cơ sở ở các đơn vị sản xuất, kinh doanh, xây dựng và đơn vị hành chính sự nghiệp của tỉnh đã sôi nổi thi đua hoàn thành 231 công trình trọng điểm.

           8. Ngày 30 tháng 3 năm 1978, Đại hội Công đoàn tỉnh Hà Bắc lần thứ III diễn ra tại thị xã Bắc Giang. Đại hội đã tổng kết phong trào công nhân và công đoàn những năm 1974 – 1978 và đề ra nhiệm vụ xây dựng đội ngũ công nhân, tổ chức công đoàn tỉnh vững mạnh, đẩy mạnh phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, góp phần thực hiện thắng lợi mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh. Đại hội xác định nhiệm vụ của công đoàn tỉnh trong những năm tới là: “Phát huy vai trò làm chủ tập thể xã hội chủ nghĩa trong công nhân, viên chức, dấy lên phong trào thi đua lao động sản xuất và tiết kiệm đều khắp, liên tục, nêu cao ý thức tự lực, tự cường, bám sát và phục vụ tốt nhất cho sản xuất hàng tiêu dùng, hàng xuất khẩu. Phấn đấu dành ba điểm cao trong các xí nghiệp, các ngành sản xuất, ba cải tiến trong các cơ quan hành chính sự nghiệp, nhằm tăng năng suất lao động, hoàn thành và hoàn thành vượt mức kế hoạch nhà nước 5 năm lần thứ II (1976-1980), trước mắt là kế hoạch năm 1978. Coi trọng chăm lo đời sống cho cán bộ, công nhân viên chức lao động; tăng cường giáo dục, rèn luyện, nâng cao trình độ chính trị, văn hóa, khoa học kỹ thuật, trình độ quản lý kinh tế, chống hiện tượng tiêu cực trong công nhân, viên chức. Đồng thời ra sức xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, nhất là công đoàn cơ sở, làm cho các cấp công đoàn trong tỉnh có đủ năng lực đảm bảo thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ cách mạng trong giai đoạn mới”. Đại hội bầu 35 đồng chí vào Ban Chấp hành Liên hiệp Công đoàn tỉnh, đồng chí Nguyễn Xuân Hòa được bầu làm Thư ký, đồng chí Nguyễn Ân được bầu làm Phó Thư ký Liên hiệp Công đoàn tỉnh.

          9. Ngày 23 tháng 7 năm 1981, Đại hội Công đoàn tỉnh Hà Bắc lần thứ IV họp tại thị xã Bắc Giang. Đại hội diễn ra trong điều kiện công đoàn huyện đã được thành lập, khối liên minh công nông được củng cố và hiệu quả hoạt động của các cấp công đoàn trong tỉnh đã được nâng cao. Đánh giá phong trào công nhân, viên chức và hoạt động công đoàn của tỉnh, Đại hội đã đề ra nhiệm vụ quan trọng cho công đoàn các cấp là khắc phục khó khăn, đẩy mạnh phong trào thi đua sản xuất, đảm bảo việc làm, ổn định đời sống công nhân, viên chức; xây dựng công đoàn các cấp vững mạnh, nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn. Đại hội đã bầu 39 đồng chí vào Ban Chấp hành Liên hiệp Công đoàn tỉnh. Đồng chí Nguyễn Xuân Hòa được bầu lại làm Thư ký, đồng chí Phạm Thanh Lộc và đồng chí Trần Mạnh Luật được bầu làm Phó Thư ký Liên hiệp Công đoàn tỉnh.         

          10. Ngày 08 tháng 9 năm 1983, tại thị xã Bắc Giang, Đại hội Công đoàn tỉnh  Hà Bắc lần thứ V được tổ chức. Đại hội đã tổng kết đánh giá tình hình công nhân viên chức và hoạt động công đoàn từ năm 1981 đến 1983; đề ra phương hướng, nhiệm vụ cho đội ngũ công nhân viên chức lao động và các cấp công đoàn trong tỉnh trong những năm tiếp theo là: tích cực vận động công nhân, viên chức phát huy vai trò làm chủ tập thể, khai thác mọi tiềm năng cho sản xuất, tích cực đấu tranh chống các biểu hiện tiêu cực, tích cực sản xuất, tham gia quản lý xã hội và tổ chức tốt đời sống công nhân, xây dựng đội ngũ công nhân và công đoàn các cấp vững mạnh. Đại hội bầu 45 đồng chí vào Ban Chấp hành, đồng chí Nguyễn Xuân Hòa tiếp tục được bầu làm Thư ký, đồng chí Phạm Thanh Lộc và đồng chí Trần Mạnh Luật được bầu làm Phó Thư ký Liên hiệp Công đoàn tỉnh.

          11. Tháng 8 năm 1988, Đại hội đại biểu Công đoàn tỉnh Hà Bắc lần thứ VI họp tại thị xã Bắc Giang. Đại hội đã đề ra nhiệm vụ: “Phát huy quyền làm chủ tập thể xã hội chủ nghĩa trong công nhân viên chức lao động; đẩy mạnh phong trào thi đua lao động sản xuất và tiết kiệm. Nêu cao ý thức tự chủ trong sản xuất kinh doanh, phục vụ tốt nhất sản xuất nông nghiệp, đẩy mạnh sản xuất hàng tiêu dùng và xuất khẩu, vận động công nhân, viên chức đi đầu trong việc thực hiện 3 chương trình kinh tế của Đảng, phấn đấu giành 3 điểm cao trong sản xuất, 3 cải tiến trong các cơ sở hành chính sự nghiệp, nhằm tăng năng suất lao động xã hội, hoàn thành kế hoạch nhà nước, coi trọng chăm lo đời sống công nhân viên chức lao động. Tăng cường giáo dục nâng cao trình độ chính trị, văn hóa, khoa học kỹ thuật, kiến thức quản lý kinh tế - xã hội, rèn luyện ý thức giác ngộ giai cấp của giai cấp công nhân, tham gia tích cực vào cuộc vận động làm trong sạch Đảng, nâng cao sức chiến đấu của tổ chức Đảng và bộ máy Nhà nước làm lành mạnh các quan hệ xã hội, đồng thời ra sức xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, nhất là công đoàn cơ sở, làm cho các cấp công đoàn có đủ năng lực đảm bảo thực hiện chức năng, nhiệm vụ trong giai đoạn mới”. Đại hội đã bầu 38 ủy viên Ban Chấp hành; đồng chí Nguyễn Xuân Hòa được bầu làm Thư ký, đồng chí Trần Mạnh Luật được bầu làm Phó Thư ký Liên hiệp Công đoàn tỉnh.

          12. Từ ngày 28/8 đến 30/8/1993, tại thị xã Bắc Giang, Đại hội Công đoàn tỉnh Hà Bắc lần thứ VII được tổ chức. Đại hội đã đề ra nhiệm vụ cho Liên đoàn Lao động Hà Bắc khóa VII (nhiệm kỳ 1993-1998) là: tích cực tổ chức thực hiện đường lối đổi mới của Đảng, chính sách của Nhà nước, góp phần thực hiện thắng lợi chiến lược phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh đến năm 2000. Tham gia giữ vững ổn định chính trị-xã hội,tham gia xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền, xây dựng đội ngũ công nhân trưởng thành về mọi mặt, xây dựng các cấp công đoàn vững mạnh, thực hiện tốt các chức năng của công đoàn, vì lợi ích của công nhân, viên chức, lao động. Đại hội đã bầu Ban Chấp hành gồm 27 đồng chí, Ban Thường vụ gồm 09 đồng chí và bầu đồng chí Nguyễn Hòa Bình làm Chủ tịch, đồng chí Trần Mạnh Luật được bầu làm Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh.

          13. Ngày 01/01/1997, tỉnh Bắc Giang được tái lập trên cơ sở tách tỉnh Hà Bắc thành hai tỉnh Bắc Giang và Bắc Ninh. Khi tách tỉnh, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam chỉ định Ban Chấp hành lâm thời Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Giang với 23 đồng chí, chỉ định 07 đồng chí là Ủy viên Ban Thường vụ. Từ ngày 08 đến 10/4/1998, Đại hội Công đoàn tỉnh Bắc Giang được tổ chức tại thị xã Bắc Giang. Đây là đại hội lần thứ XIII (Bởi vì trước khi sáp nhập với Bắc Ninh thành Công đoàn tỉnh Hà Bắc, Công đoàn tỉnh Bắc Giang đã tiến hành 05 lần đại hội; trong thời gian từ năm 1963 đến 1997, Công đoàn tỉnh Hà Bắc tổ chức 7 lần đại hội). Tham dự Đại hội có 196 đại biểu, thay mặt cho trên 3 vạn cán bộ, đoàn viên và người lao động trong tỉnh. Đại hội đề ra nhiệm vụ: “Nhiệm kỳ 1998 - 2003, các cấp công đoàn phải tổ chức phong trào hành động cách mạng của công nhân viên chức lao động cùng với nhân dân các dân tộc khắc phục khó khăn, khai thác và phát huy những thuận lợi của tỉnh. Quan tâm giáo dục công nhân viên chức lao động trong các thành phần kinh tế, phát huy truyền thống tốt đẹp của giai cấp công nhân, tích cực tham gia quản lý nhà nước. Đẩy mạnh phong trào thi đua “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo” phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, góp phần hoàn thành các mục tiêu kinh tế, xã hội của tỉnh. Bảo vệ và chăm lo đời sống người lao động. Củng cố và nâng cao hiệu quả hoạt động của công đoàn các cấp, tiếp tục xây dựng và củng cố, phát triển tổ chức Công đoàn trong tỉnh”. Đại hội đã bầu Ban Chấp hành gồm 33 đồng chí; Ban Thươgfn vụ gồm 09 đồng chí; đồng chí Nguyễn Duy Đãng được bầu giữ chức Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh, đồng chí Ngô Minh Thảo và đồng chí Ngô Đức Cường được bầu giữ chức Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Giang.

14. Từ ngày 10/4 - 12/4/2003, Đại hội Công đoàn tỉnh Bắc Giang lần thứ XIV được tổ chức tại thành phố Bắc Giang. Đại hội đã đề ra mục tiêu hoạt động công đoàn tỉnh trong nhiệm kỳ 2003-2008 là: “Tích cực góp phần xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh, xứng đáng là lực lượng đi đầu trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước; củng cố và phát triển khối liên minh công nhân - nông dân - trí thức, nòng cốt trong khối đại đoàn kết toàn dân; phát động phong trào hành động cách mạng sôi nổi, rộng khắp, thiết thực và hiệu quả trong công nhân viên chức lao động; đẩy mạnh phát triển đoàn viên và tổ chức công đoàn trong các thành phần kinh tế; nâng cao trình độ cán bộ; đổi mới nội dung và phương thức hoạt động của tổ chức công đoàn, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh; tham gia xây dựng Đảng, Nhà nước trong sạch, vững mạnh; tham gia xây dựng Đảng, Nhà nước trong sạch, vững mạnh; góp phần thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, xây dựng và bảo vệ vững chắc Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa. Đồng thời tổ chức vận động công nhân viên chức lao động tích cực huy động các nguồn lực, khai thác có hiệu quả tiềm năng, lợi thế của địa phương”. Đại hội đã bầu Ban Chấp hành gồm 35 đồng chí, Ban Thường vụ gồm 11 đồng chí; đồng chí Nguyễn Duy Đãng được bầu lại giữ chức Chủ tịch, các đồng chí Ngô Đức Cường, Nguyễn Thị Kim Oanh được bầu giữ chức Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh.

15. Từ ngày 06/5 - 08/5/2008, Đại hội Công đoàn tỉnh Bắc Giang lần thứ XV nhiệm kỳ 2008-2013 đã được tổ chức tại hội trường Nhà khách Ủy ban Nhân dân tỉnh Bắc Giang với sự tham gia của 249 đại biểu, đại diện cho gần 70.000 đoàn viên trong tỉnh. Đại hội đã đánh giá kết quả phong trào công nhân viên chức lao động và hoạt động công đoàn nhiệm kỳ 2003-2008 và đề ra mục tiêu, phương hướng hoạt động công đoàn trong thời gian tới là: “Đổi mới tổ chức, nội dung và phương thức hoạt động Công đoàn, phát triển, xây dựng Công đoàn vững mạnh, xây dựng đội ngũ công nhân viên chức lao động trên địa bàn tỉnh Bắc Giang lớn mạnh theo tinh thần Nghị quyết Hội nghị lần thứ 6 Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X, xứng đáng là lực lượng đi đầu trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước của tỉnh, đóng góp tích cực vào việc thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng bộ các cấp”. Đại hội bầu Ban Chấp hành gồm 34 đồng chí, Ban Thường vụ gồm 11 đồng chí; đồng chí Nguyễn Thị Kim Oanh được bầu giữ chức Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh; các đồng chí Nguyễn Thị Bích, Nguyễn Ngọc Việt, Nghiêm Xuân Hưởng được bầu giữ chức Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh.

Tháng 11/2012, đồng chí Nguyễn Thị Kim Oanh, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh về nghỉ chế độ; đồng chí Nghiêm Xuân Hưởng, Phó Chủ tịch được bầu giữ chức Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh nhiệm kỳ 2008-2013.

         16. Đại hội Công đoàn tỉnh Bắc Giang lần thứ XVI, nhiệm kỳ 2013-2018 diễn ra từ ngày 26/3-28/3/2013 tại Hội trường Nhà khách Ủy ban nhân dân tỉnh Bắc Giang. Đại hội XVI Công đoàn tỉnh Bắc Giang với sự tham dự của 276 đại biểu chính thức, đại diện cho 128.730 công nhân viên chức lao động của tỉnh. Đại hội đã tổng kết đánh giá phong trào công nhân viên chức lao động và hoạt động công đoàn nhiệm kỳ 2008-2013, xác định mục tiêu, phương hướng nhiệm vụ hoạt động công đoàn nhiệm kỳ mới là: “Xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới. Thực hiện tốt chức năng đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, công nhân viên chức lao động; tham gia quản lý nhà nước, quản lý kinh tế - xã hội; tuyên truyền, vận động, giáo dục và tổ chức phong trào thi đua yêu nước trong đoàn viên và người lao động. Đẩy mạnh phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở; xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, xây dựng giai cấp công nhân ngày càng lớn mạnh, xứng đáng là lực lượng nòng cốt, đi đầu trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa, góp phần xây dựng tỉnh Bắc Giang ngày càng giàu đẹp, văn minh”. Xây dựng và tập trung thực hiện 03 chương trình trọng tâm gồm: “Chương trình phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở và nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn các cấp; Chương trình đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn các cấp; Chương trình nâng cao chất lượng thương lượng, ký và thực hiện thỏa ước lao động tập thể trong các doanh nghiệp”. Phương châm hành động là: "Tiếp tục đổi mới hoạt động công đoàn; vì quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động, vì sự ổn định và phát triển bền vững của đất nước". Đại hội đã bầu Ban Chấp hành gồm 34 đồng chí, Ban Thường vụ gồm 10 đồng chí; đồng chí  Nghiêm Xuân Hưởng được tái cử giữ chức Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh; đồng chí Nguyễn Ngọc Việt, Nguyễn Thị Bích được tái cử giữ chức Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh.

Tháng  12/2013, đồng chí Ngô Biên Cương, Phó Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy được Ban Thường vụ Tỉnh ủy điều động đến Liên đoàn Lao động tỉnh công tác, giới thiệu để bầu vào Ban Chấp hành, Ban Thường vụ và bầu giữ chức Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh nhiệm kỳ 2013-2018.

Tháng 6/2015, đồng chí Nguyễn Thị Bích, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh về nghỉ chế độ. Tháng 01/2016, đồng chí Nguyễn Thị Thu Hương, Ủy viên Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh, Chủ tịch Công đoàn Viên chức tỉnh được bầu giữ chức Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh nhiệm kỳ 2013-2018.

Tháng 10/2017, đồng chí Nghiêm Xuân Hưởng, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh được Ban Thường vụ Tỉnh ủy điều động, luân chuyển công tác; đồng chí Nguyễn Văn Cảnh, Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch Hội đồng Nhân dân huyện Việt Yên được Ban Thường vụ Tỉnh ủy điều động, luân chuyển đến Liên đoàn Lao động tỉnh công tác, giới thiệu để bầu vào Ban Chấp hành, Ban Thường vụ và bầu giữ chức Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh nhiệm kỳ 2013-2018.

17. Đại hội Công đoàn tỉnh Bắc Giang lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2018-2023 diễn ra từ ngày 25-27/4/2018 tại Trung tâm Hội nghị tỉnh Bắc Giang với sự tham gia của 323 đại biểu chính thức đại diện cho 170.000 đoàn viên công đoàn trong toàn tỉnh. Với khẩu hiệu “Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, trách nhiệm”, Đại hội đã đánh giá phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt  động công đoàn nhiệm kỳ 2013 - 2018 và đề ra phương hướng, mục tiêu hoạt động của công đoàn trong nhiệm kỳ 2018 - 2023 là: Tập trung phát triển đoàn viên và thành lập tổ chức công đoàn; đổi mới phương thức và nâng cao chất lượng hoạt động theo hướng thiết thực, hiệu quả. Chú trọng chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ. Tham gia xây dựng đội ngũ công nhân lao động đáp ứng yêu cầu của sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế. Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh; góp phần tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh, xây dựng tỉnh Bắc Giang giàu đẹp, văn minh. Đại hội đã bầu Ban Chấp hành gồm 39 đồng chí, Ban Thường vụ gồm 13 đồng chí; đồng chí Nguyễn Văn Cảnh được tái cử giữ chức Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh; các đồng chí: Ngô Biên Cương, Nguyễn Thị Thu Hương và đồng chí Nguyễn Văn Bắc được bầu giữ chức Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh.  

Tháng 9/2020, đồng chí Ngô Biên Cương, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh được Ban Thường vụ Tỉnh ủy điều động, luân chuyển công tác; đồng chí Lê Đức Thọ, Phó Chủ tịch Hội đồng Nhân dân thành phố Bắc Giang được Ban Thường vụ Tỉnh ủy điều động, luân chuyển đến Liên đoàn Lao động tỉnh công tác, giới thiệu để bầu vào Ban Chấp hành, Ban Thường vụ và bầu giữ chức Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh nhiệm kỳ 2018-2023.

Tháng 01/2021, đồng chí Nguyễn Tuấn Anh, Phó Trưởng Ban Đối ngoại Tổng Liên đoàn được Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam điều động, luân chuyển đến Liên đoàn Lao động tỉnh công tác, giới thiệu để bầu vào  Ban Chấp hành, Ban Thường vụ và bầu giữ chức Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh nhiệm kỳ 2018-2023.

Ngày 01/11/2022, đồng chí Nguyễn Văn Bắc, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh được phân công công tác tại Nhà khách Tổng Liên đoàn và bổ nhiệm chức vụ Giám đốc Nhà khách Tổng Liên đoàn.

Như vậy đến nay, Công đoàn tỉnh Bắc Giang đã trải qua 17 kỳ Đại hội, một chặng đường dài với nhiều biến động nhưng cũng đầy trân trọng và tự hào. Đồng hành cùng lịch sử dân tộc và quá trình đấu tranh, xây dựng, bảo vệ quê hương, đất nước; đội ngũ công nhân viên chức lao động và tổ chức công đoàn tỉnh Bắc Giang luôn phát huy bản chất cách mạng; kiên cường, đoàn kết, cần cù, sáng tạo và bản chất đó đang ngày càng được phát huy. Đội ngũ công nhân viên chức lao động tỉnh Bắc Giang đã có những bước phát triển, trưởng thành vượt bậc. Từ vài nghìn đoàn viên những ngày đầu thành lập, đến nay đã có hơn 230.000 đoàn viên công đoàn tập trung sinh hoạt tại hơn 1.800 công đoàn cơ sở đã thực sự trở thành lực lượng quan trọng trong sự nghiệp đổi mới đất nước theo đường lối của Đảng Cộng sản Việt Nam.

  Với những thành tích đạt được, Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Giang đã vinh dự được Nhà nước tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Nhất năm 2004; Huân chương Độc lập hạng Ba năm 2009; Cờ thi đua của Chính phủ cùng nhiều cờ và bằng khen của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và tỉnh Bắc Giang.